第706章 第一次家庭分工（第2页）

云帝闻言笑了，“其实，我们现在的架构，本来就是个临时的，我想了想，此时也应该是做出调整的时候了。”

越想越觉得自己没用的她，瘪着嘴，眼眶都红了起来。

这方面，悦悦作为董事长助理兼综合部经理，已经把这方面的需求给解决掉了。

所以在选课策略、应考策略、个人精力安排时，这些课程必然会被牺牲掉。

她想说，她只想做‘生活中的贴心人’。

因为，他的贴心人太多了好吧，哪里轮的上秘书这个职位来贴心的。

而另外一个功能，行政。

见几女不明白，他笑了笑，“商务秘书的职业定位就是协助上司处理各类商业性事务。

这里面绝大部分的事情，其实都是缦缦和悦悦你们两個在为我分担。”

从‘工作中好帮手’的角度出，我们先说秘书的第一个功能，写作……

并且负责起草合同，联络客户，收函电，参与商务考察、商务洽谈、商业谈判、商业决策，以自己的专业知识和实际经验为我理清头绪、分析利弊、提供意见、落实计划、办理具体业务等等。

见他这么说，原本还一边忙着手里事情一边抱着闲扯淡心态的诸女，纷纷打起了精神，全部一脸认真的看向了他。

说到这里，他补充了一句，“华亭财大的绩点计算方法和復旦大学一致，非线性计分，按分数段计绩点。

部分事宜小雅姐会跟你分担，她是华亭财经大学学经济学的，今年大四，，推免到了我们学校。”

成绩9o-1oo分，绩点4。o，85-89分，绩点3。7，82-84分，绩点3。3，78-81分，绩点3。o。

小雅姐……她不是保镖吗？

这年头，保镖都这么卷的？

芊影大人的小拳头都要塞进嘴里了。

她觉得……反正换她，她是肯定做不到的。

就连苏采薇都情不自禁的吞了一口唾沫，本科阶段为了提前毕业，她水了不少的课，所以她所有学科计算的gpa还不到3。7。

不过，她更想请教一下萧雅，她的头是怎么保住的。

包括秦缦缦，此刻也是被震撼了。

臭哥哥在她面前提过，让萧雅做秘书，但她当时也只是以为他这么考虑是为了联络方便而已。

她万万没想到萧雅除了能武，还能文。

这么看来，确实是她当初欠考虑了，硬把章俪塞到这个位置上，萧雅才是最合适的人选。

章俪站在那里已经麻木了。

不能比，不能比，比下去会把人给气死的。

乜着秦缦缦脸上懊悔的神色，云帝笑了，安慰了她一句，“我也是今天才知道的这情况的。”

说到这里，他一脸肃然的看着陈悦，“你不要东想西想的，你以后展方向是ceo席执行官的定位。

当然，以后席执行官这个位置我肯定会找职业经理人，但那只是替我们干活的。

席执行官的功能必须掌握在家里人手里，你来管。”

席执行官的权力可大可小，于是这个定义就有着很大的区别。

往大的说，它可以是一家集团公司在董事会授权范围内，拥有对公司事务的代理权和管理权，负责处理公司的日常经营事务的职位，可以是董事长或副董事长，也可以是总经理。

往小的说，它也可以是主管行政事务的负责人，又叫行政总裁，位在总经理（总裁）之下。

怎么设置，全看集团自身。

显然，在炎黄集团，这个权力是往大的在说。

功能很重要，但干的事太杂，也太累。

云帝是肯定不会让自己女人这么累的，所以管理权让给职业经理人，代理权抓在自己手上是最合适的。

“特别是从现在往后走，可不仅仅是和郭敬、戴礼辉他们打交道了，集团会很快的横向拓宽，不再是我们现在的一亩三分地。