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第42章 适应新老板(第1页)

史总是上海交大本科毕业的,日本东京大学的硕士,温丰感觉史总做学问研究是有一手,经常会问一些让我们自己动脑筋的问题,所以说下次自己要把所有相关问题先想到,然后给出可能的解答。

温丰心想“既然史总不喜欢我问些前的问题,那我就问一些当前的疑问。”

“在别人面前我称史总,在史总面前既然他不喜欢我叫他史总,那我就叫他Brian总。”

“戴经理我就一直叫她戴经理,除非她说不要叫她戴经理。还有戴经理这个人非常的敏感,所以在她面前最好把所有事情都做的规规矩矩。对任何不规矩的事情,她就看不下去。”

除了问疑问外,还要把自己已经理解的记录下来。

对于新人的表现,温丰说道“新人或多说少都会受到质疑,那我现在的策略就是说坦白的表现,然后给人的印象就是说是有潜力的,就是每天都要有进步。”

“沟通力是一个人为公司做事的基本能力,那我不要因为说话的问题而阻碍这种能力的展。那我现在就是说要坦白的承认缺点,我的眼光不要这么短浅,我的长远目标是要有良好的沟通力和谈判力。所以我现在不要因为我现在的说话状况而阻碍练习的进行,我要让人感觉到我在练习沟通力和谈判力的路上是在前进的,而不能因为有阻碍而停滞不前或退却。”两年后,温丰问自己“为什么,为什么,十万个为什么,这个目标这么难实现?”

中午吃饭的时候,戴经理也和温丰等同事们一起吃饭,但温丰没有表现的欲望,起码连沟通力都表现的很不够,其实在领导面前更要表现出沟通力。

温丰看到工资表,有很大的问题,就找史总和戴经理聊了这个话题。温丰说道

“当时我提出来的工资是4k,然后你们说试用期3。5k,三个月过后看我表现。两位经理都是在国外公司待过的,不可能连这么点诚信都没有,我在来我们公司前有家公司给我3。3k我也没去,如果当时是3k,我想我也不会来。”

“那这样吧,pLc和触摸屏都由我来做,现在试用期3。5k+饭交通费补贴+四金(基数以工资来算),然后三个月后的工资4k,如果说我三个月后我的表现不好,可以不用签正式合同。”

温丰心想“可以说现在市场上,做过工业控制工程的,电气图、pLc、组态软件都会的,不会低于这个价。”

“如果前面的攻击一点效果都没有,底线就是面试的时候谈的,如果对方连底线都不兑现,那我来这里就是学日语的。”

怎么样让说话更有说服力?就是说话多用实例,而不仅仅是一些概括性的总结。

这里的办公环境是中上,而员工的薪水是中下,这就会有一些不协调,很有可能会造成人心留不住,如果说人心留不住,那对公司来说没有好处。

其实在这家公司给温丰的展机会也是蛮大的,比如有以下

技术的部分三菱pLneteT

非技术部分沟通力、协调力、说服力、领导力、市场力。

语言日语、英语。

三年后,温丰再一次看当时的机会时,说道“公司确实给了我这么多的机会,但是很可惜,我去实现的只占少数。”

在这家公司对温丰来说,机遇和挑战都很大,因为昆山的项目延期了,温丰说道“所以现在事不多,但是我的理论空洞太多,所以我就是要乘着两三个月的时间迅填补这个空缺,我要全力以赴的学习理论常识。”

“表面上看上去我现在很空闲,但是从长远来看这段时间给我很大的机遇去系统的学习。”

两年后,温丰又是碰到这类问题,他说道“现在也是自由时间比较多,机会也很大,但是两年前的那半年时间里,我各方面的学习效果怎么样呢?可以说都只是开了个头,以后都没有更有效果的进行下去,各部分要么只是初级,要么连初级都没有。”

“但是我现在的半年可不一样,三大重点要达到中级水平,现在效果最好的是健身,现在初级已过,中级也是指日可待,mBa我想各学科已经靠近初级的水平,我想再过一个月就可以达到初级的水平,到初级后,再过三个月就可以达到中级水平,而我以中级水平去考试,过分数线只要挥正常,应该就没问题。”

“现在再回过头来,看看两年前,为什么当时也有半年的时间,但是效果会这么差呢?当时训练的几大方面,行业设备常识,pLc,Tp,日语。从我现在来判断,行业设备常识,pLc,Tp算是初级都过了,但是要过中级没有现场机会不可能实现的,因此花再多时间在上面,也是白花时间,真是浪费啊!”

“我到IVo现场3个月后才达到中级水平,半年后才达到高级水平,等于是6月底才达到中级水平,到9月底才达到高级水平。这也让我想起来我的说话,没有极度强化的机会要达到中级几乎是不可能的,花再多时间在上面也是浪费,要极度强化三个月后才有可能达到中级水平。”

对于日语的学习,史总的建议是“学语言这个东西就不要怕犯错,现在你们只要知道日文是怎么停顿的,注意一点语法,会读科技文就可以了。因为科技文有很多词汇是汉字的,我们都能看懂的,所以,你们现在学习的重点是语法。”温丰心想“照史总的话去做,另外我自己也不要忘了练口语。”

中午空闲时间,王经理和大家聊了一会,他问“你觉得你现在刚来公司对公司贡献大吗?”

温丰说道“一个底层员工的贡献是领导分给他的任务,他都要去做好,这就是一个员工的贡献。而现在对我来说,我对我们这套设备系统能不能做好,我只要经历过一个工程,我就上手。”

晚上,温丰看了一个选秀节目,一位嘉宾说“其实他这个创作的歌曲,早在欧美七十年代都有很多了,而且我感觉他的歌也很普通。”

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