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高主任也被苏曼的这个说法给说懵了。她都不知道还能这么来的。

她好奇道，“你们公社搞的？”

“当然，都是公家的。其实之前我们就搞养殖的，但是养殖这东西不好做，这两年干旱，地里没啥粮食啊。养殖场搞不起来，这不就想着搞点儿别的吗？”

高主任就听明白了，这就相当于那些公社搞的啥养猪场一样的模式。

只不过这养猪场变成了啥综合厂。而且还准备在外面接活。

说实在的，这工作高主任并不准备帮忙。毕竟她自己就是一个妇联主任，人微言轻。她就琢磨着怎么拒绝苏曼。

没等她想出来，苏曼就道，“高主任，你在这厂里好歹也说话有分量。这成不成，不都是你一句话的事儿吗？”

高主任这一口老血就噎住了。早知道之前就不在这小年轻面前吹牛了。

她道，“这事儿毕竟不属于咱们妇联，我这开口不方便啊。”

苏曼脸上就不认可的看着她，“高主任，咋不属于咱妇联啊？这要是做成了，那也是咱妇联的一份功劳。”

“啥功劳？”

高主任觉得这事儿没啥好处。

苏曼道，“年底厂子任务是不是重？要是没完成任务，是不是要被批评？你们请临时工是不是压力大？”

高主任听着连连点头。她倒是没想到，这个乡下公社来的小干事，对她们国营厂子还挺了解的。

苏曼笑着道，“你们要是养一个临时工，一个月要发粮食要粮票的，那可得不少。可要是让咱们来干这活，就简单了。咱们社员们淳朴，咱做多少拿多少，按件数来结算。咱们下面公社，少说能安排五六十号女社员来做工作。而且保证手艺过关。就算没机器，这五六十号人咋样也抵得过二十名临时工了吧，还不需要你们训练，不需要你们监管。年底你们交任务的时候，这得多交多少产量，你说是不是？”

这事儿被苏曼这么掰扯清楚了一算，高主任顿时听的目瞪口呆。

她虽然对厂里平时工作不怎么管，但是做了这么久，也知道厂里每次报产量的日子一到，压力就大。现在全国物资匮乏，俗话说的好，衣食住行。这个衣服却是是很重要的。他们虽然是小厂子，但是任务也很大。又因为厂子不大，所以养不了那么多工人，所以没那么多工人指标。

这要是能按照苏曼这样说的来做。一下子多出这么多人来……这产量还怕个啥啊？

想想是挺好。但是这和妇联有啥关系啊，做好了，和她这姓高的没关系啊。

“这个主意是好，和我这妇联的没关系啊，厂里领导不会听我的。”

苏曼道，“高主任，你就没想到这其中的好处？你给厂里带来了产量，以后在厂里说话是不是更重了？毕竟，接活的是公社妇联。你可是咱妇联的同志，这事儿是不是得和你联系，沟通？”

高主任也不蠢，之前没想清楚，被苏曼这么一点拨，就想听到了重点了。

对一个厂子来说，啥最重要？当然是产量。谁要是把产量抓好了，那是要被重用的。

为啥一车间的主任比二车间的主任厉害？那还不是因为一车间都是老工人，干的快？

高主任沉默了片刻，就对着苏曼笑道，“咱厂长今天在，要不，咱去他办公室坐坐？”

第50章

南平服装厂的厂长叫朱国安。也算是个有能力的人，要不然也不会坐上这位置。

但是他对除了生产之外的事儿都不是很在意，更不用说是妇联的工作了。

所以见高主任带着妇联的同志过来聊天，他一开始也不过就是准备打个照面，也算给人家外面的同志一点面子。

等高主任和他说起了苏曼之前提起的计划之后，他才静下心来，准备和苏曼好好谈谈。

这位北河公社的苏干事说的事儿挺新鲜，但是朱厂长也听出了这其中的好处。

如果真的能够这么操作，那以后他们厂里的产量就能提高很多了。